« Comment fonctionne notre équipe « sans étiquette »
Notre programme électoral de 2023 signalait que notre équipe est « sans étiquette ». En effet, la liste incluait des personnes aux âges très différents ( de 26 à 84 ans ), aux profils professionnels très variés, aux goûts et opinions de tous bords, habitant tous les quartiers du village, arrivés récemment ou installés depuis plusieurs générations. Au final, nous avons un échantillon représentatif des génissois.
Cela implique que les sujets arrivant sur la table sont débattus collectivement, chacun ayant la liberté de s’exprimer selon ses propres opinions . La finalité qui nous rassemble est « ce sujet peut-t-il contribuer au bien commun de notre village ? » Ce bien commun inclut la sécurité pour tous, la conservation de l’esprit village, les projets comme la rénovation de l’école, un plan de circulation améliorée, les plaisirs associatifs, le confort pour les plus âgés ( balades, bibliothèque, CCAS …), comme pour les jeunes ( aire de jeux, aide aux devoirs… ).
Tout sujet est donc étudié en toute lucidité par l’équipe et les solutions possibles comparées entre elles. Les choix qui s’en dégagent permettent à Madame le maire de proposer des délibérations en conseil municipal.
C’est notre conception d’une équipe « sans étiquette » qui a pour objectif de répondre d’abord à la question :
« Est-ce bon pour Génissieux ? »
L’équipe « Génissieux ensemble »